Radca prawny z wieloletnim doświadczeniem w doradztwie dla dużych polskich firm oraz międzynarodowych przedsiębiorstw działających na terenie Polski. Specjalizuje się w prawie pracy oraz w obszarach z nim powiązanych, takich jak BHP i ochrona danych osobowych. Na co dzień wspiera przede wszystkim działy HR w budowaniu i wdrażaniu rozwiązań dopasowanych do specyfiki danej organizacji.
W swojej pracy koncentruje się na tworzeniu strategii prawnych, które nie tylko spełniają wymogi przepisów, ale są również praktyczne i możliwe do zastosowania w codziennym funkcjonowaniu firmy. Doradza pracodawcom przy opracowywaniu regulaminów pracy, wynagradzania, ZFŚS oraz innych aktów wewnętrznych – w tym:

• polityk antymobbingowych,
• procedur zgłaszania nieprawidłowości (whistleblowing),
• polityk pracy zdalnej,
• dokumentacji BHP, w tym zasad kontroli trzeźwości pracowników.

Reprezentuje klientów w postępowaniach sądowych i administracyjnych, a także wspiera ich podczas kontroli prowadzonych m.in. przez Państwową Inspekcję Pracy czy Sanepid. Prowadzi szkolenia z zakresu prawa pracy, dbając o to, by przekazywana wiedza była zrozumiała, konkretna i odpowiadała realnym wyzwaniom uczestników.